Rejestr prac „niebezpiecznych chemicznie” prowadzi się niezależnie od stężenia substancji

Pracodawca powinien prowadzić rejestr prac, których wykonywanie wiąże się z koniecznością kontaktu z substancjami chemicznymi także wówczas, gdy wyniki pomiarów stężenia substancji rakotwórczej wskazują jej śladowe ilości. Pracodawca powinien prowadzić rejestr prac, których wykonywanie powoduje konieczność pozostawania w kontakcie z substancjami chemicznymi, ich mieszaninami, czynnikami lub procesami technologicznymi o działaniu rakotwórczym lub mutagennym, także wówczas, […]

Szkolenie z zasad udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej

Izba Rzemieślnicza w Opolu informuję, że w miesiącu lutym 2014 planuje przeprowadzić szkolenie z zasad udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej. Celem szkolenia jest nabycie umiejętności realizacji zadań z zakresu ratownictwa, w tym w szczególności udzielania osobom poszkodowanym pierwszej pomocy przedmedycznej w miejscu zdarzenia. Ponadto szkolenie ma na celu również utrwalenie podstawowej wiedzy zakresu udzielania pierwszej pomocy […]

Obowiązek poddawania się pracowniczym badaniom lekarskim

Zgodnie z art. 211 pkt 5 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94) pracownik ma obowiązek poddawać się wstępnym, okresowym i kontrolnym oraz innym, zaleconym przez lekarza badaniom lekarskim i następnie zastosować się do wskazań lekarskich. Badania te są konieczne, gdyż […]

1 lutego weszła w życie ustawa wprowadzająca zmiany w OFE

Ustawa określa zasady wypłaty emerytur ze środków zgromadzonych w otwartych funduszach emerytalnych. Całość emerytury będzie wypłacana z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Ubezpieczeni będą musieli zdecydować, czy chcą, by część ich składki była jak dotąd odprowadzana do OFE, czy też przekazywana na subkonto w ZUS. Oświadczenie o dalszym przekazywaniu składki do OFE ubezpieczeni będą mogli złożyć między […]

Izba Rzemieślnicza w Opolu informuje, że w miesiącu lutym br. organizuje szkolenia z zakresu BHP dla:

pracodawców Celem szkolenia okresowego jest przygotowanie pracodawcy do wykonywania ciążących na nim obowiązków w zakresie bhp oraz rozszerzenie i pogłębienie wiedzy i umiejętności nabytych przez osoby kierujące pracownikami. Czas trwania szkolenia to 16 godzin, tj. 2 spotkania po 8 godzin (2 dni) pracowników robotniczych Instruktaż ma na celu aktualizację i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w […]

Zmiana rozporządzenia ws. oznakowania opakowań substancji niebezpiecznych

Dnia 31 stycznia br. weszła w życie nowelizacja rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie oznakowania opakowań substancji niebezpiecznych i mieszanin niebezpiecznych oraz niektórych mieszanin. Rozporządzeniem z dnia 23 stycznia 2014 r. (Dz. U. poz. 145) Minister Zdrowia wprowadził zmiany do rozporządzenia z dnia 20 kwietnia 2012 r. w sprawie oznakowania opakowań substancji niebezpiecznych i mieszanin niebezpiecznych […]

„Inspektora” można przeczytać on-line

Urząd Dozoru Technicznego zaprasza do lektury „Inspektora”. Na łamach magazynu UDT poruszane są tematy związane z bezpieczeństwem technicznym. W aktualnym numerze opublikowano m.in.: relację z konferencji UDT „Nauka, technika, gospodarka – doświadczenia i perspektywy rozwoju”, rozmowę z dyrektor Centrum Certyfikacji i Oceny Zgodności UDT-CERT o sztuce certyfikacji, wywiad z prezesem Chemar Rurociągi Mirosławem Malinowskim, o […]

Lewiatan o pełnym oskładkowaniu umów zleceń

Rząd planuje docelowo wprowadzenie składek na ubezpieczenia społeczne od wszystkich umów zleceń. Lewiatan popiera oskładkowanie umów zleceń, ale tylko do poziomu płacy minimalnej. Zdaniem pracodawców zmiany są konieczne, ale należy je wprowadzać bardzo ostrożnie. Prowadząc od 2001 roku badania mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, Konfederacja Lewiatan zauważa jak zmieniają się firmy z tego sektora. Jedno […]

Rada Ochrony Pracy pozytywnie o programie działania PIP

Rada Ochrony Pracy podczas obrad 21 stycznia br. w siedzibie Sejmu przyjęła stanowisko w sprawie oceny „Programu działania Państwowej Inspekcji Pracy na rok 2014 oraz planu długofalowego na lata 2013-2015”, zaprezentowanego na posiedzeniu 10 grudnia ub.r. przez głównego inspektora pracy Iwonę Hickiewicz. Pozytywnie oceniła założenia przedstawionego dokumentu podkreślając, że uwzględnia on priorytety ochrony pracy i […]